培訓機構秋季招生全攻略！每個月做什么都該安排好
01、八月招生計劃
秋季續班能有暑假班的50%就算合格，先守后攻；
可以送秋季班免費課，方便老學員續班、方便老學員擴科；
一定要設置開收心班，讓現有學員續班，并進行轉介紹促銷 （這個方法對敵人肯定是殘酷了一點，讓同學帶同學一起上免費課，可以送一些小禮物）；
請使用課堂賞識教育，提高學員的滿意度；
一線城市重點做小升初講座、三四線城市重點練家庭教育講座；
開辦一到兩次親子活動，對低年級續班更有效果。
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一般的秋季招生時間是8月20--9月10日共計20天左右的時間，這個時間正好是暑期返學的最后時期，我們要集中學校的骨干老師進行秋季招生工作。
1、定位：根據我們的培訓項目進行招生目標的定位，與其大面積撒網，不如進行集中捕撈，時不我待。
2、特色：簡章的設計、咨詢人員的培訓都要以能夠突出學校特色為主，要讓家長很清晰的在短時間內了解我們和其他學校的區別，賣差別不要賣共性，我們沒有過多的時間引導家長。
3、社區宣傳：針對學校可輻射到的大中型社區，設立咨詢點，舉行各種小型的招生宣傳活動，或文藝演出、或口語比賽、或在校生作品展、或親子家庭教育咨詢問答等等。與其坐等家長上門，不如上門服務。
4、試聽課：免費試聽課是必不可少的。展示自我的同時吸引家長
5、人員培訓：參加招生人員必須要培訓上崗，話術統一、促銷口徑統一。沒有專業的技能也要有專業的心態，統一思想是關鍵。
6、領導帶頭：中層領導不是發號施令者，要帶頭行動，發簡章、作總結、做咨詢、搞服務。
7、招生總結：每天會議總結、每周工作總結、突發事件臨時會議總結。每天的會議有基層主管主持，每周工作總結有校長或執行校長主持，抓結果、策略調整。
8、監督機制要健全：沒有規矩不成方圓，要想短期招生見效，必須要有監督機制。
02、九月招生活動
9月份的招生與3月份類似，但是又有不同。
強烈建議，在完成本校續班、擴科、轉介紹后再進行這些策劃——小學小班免費課、超常生實驗班、微信招生、小學短課。
以上四個策劃，一招走遍天下，最多用兩個，不要貪多。如果同時推多個計劃，計劃可能會達不到應有的效果。
中考承諾班，肯定不在9月份開，大家懂的。
家庭教育講座和小升初講座，放在11月、12月開更好培訓機構秋季招生全攻略！每個月做什么都該安排好，9、10月份忙別的策劃效果更好！
1、小學小班免費課（質量大于數量）
如果當地沒有人做過，招生很容易。量力而為，重質量不重數量。另外，這個質量包括教學質量，以及免費生生源質量（重點學校、目標年級續班率遠遠高于非重點學校，非目標年級，不信，您試試就知道了）如果當地有人做過，可以考慮下一種方式。
2、超常生實驗班（短期無益，長期有益）
5-10個托管學員或學習態度好的學員（全程免費），做一些短期無益，長期有益的事情。
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