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三才培訓(xùn)高級(jí)績(jī)效管理師培訓(xùn)課程

品牌名稱
三才培訓(xùn)
開課時(shí)間
自報(bào)名之日起 3 天內(nèi)開課
課型班制
課程類型
隨到隨學(xué)
年齡階段
嬰幼兒階段
全部校區(qū)
上海市楊浦區(qū)大連路1548號(hào)503室

所在地區(qū):上海市 楊浦區(qū)

會(huì)員級(jí)別:機(jī)構(gòu)會(huì)員6

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品牌三才培訓(xùn) 有效期至長(zhǎng)期有效 最后更新2020-10-26 21:29

三才培訓(xùn)高級(jí)績(jī)效管理師培訓(xùn)課程

【課程背景】
績(jī)效經(jīng)理目前成了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的緊缺人才,規(guī)模企業(yè)對(duì)稱職績(jī)效經(jīng)理的需求一直非常旺盛。一個(gè)能夠建立、修改和完善公司績(jī)效管理制度的績(jī)效經(jīng)理市場(chǎng)薪酬超過(guò)30萬(wàn)元/年。如何從一個(gè)具備基本HR知識(shí)的在職人員快速成長(zhǎng)為績(jī)效經(jīng)理,歡迎你走進(jìn)本課程。
 
戰(zhàn)略績(jī)效管理專業(yè)人才目前成了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的緊缺人才,集團(tuán)企業(yè)對(duì)稱職績(jī)效經(jīng)理的需求一直非常旺盛。一個(gè)能夠建立、修改和完善集團(tuán)績(jī)效管理制度的績(jī)效總監(jiān)或者高級(jí)經(jīng)理市場(chǎng)薪酬超過(guò)60萬(wàn)元/年。如何從一個(gè)具備基本HR知識(shí)的在職人員快速成長(zhǎng)為績(jī)效總監(jiān),歡迎你走進(jìn)本課程。
 
課程對(duì)象
企業(yè)HRM、HRD、副總經(jīng)理,如董事長(zhǎng)帶領(lǐng)的總經(jīng)理及公司全體中高層一起參加尤佳
 
課程收獲
1.掌握戰(zhàn)略績(jī)效管理的核心理念;
 
2.熟悉戰(zhàn)略績(jī)效管理過(guò)程中的常見問(wèn)題;
 
3.能修改、完善和升級(jí)集團(tuán)公司的績(jī)效管理體系;
 
4.能夠建立集團(tuán)企業(yè)的戰(zhàn)略績(jī)效管理體系。
 
【課程特色】
1、課程特點(diǎn):“理念+方法+工具”確保應(yīng)用
 
    學(xué)以致用,集多年實(shí)踐、理論研究以及咨詢經(jīng)驗(yàn)的心血杰作;深入淺出,案例豐富,情景再現(xiàn),現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng),感染力強(qiáng),實(shí)效顯著。最大長(zhǎng)處讓學(xué)員在兼收并蓄古今中外諸多管理營(yíng)養(yǎng)后,能夠立足本企業(yè),探索出企業(yè)獨(dú)有的管理方法與模式。
 
2、授課方式 : 課堂講授、實(shí)戰(zhàn)演練、案例分析、角色演練、錄像分析、小組討論等。
 
【核心講師】
1、宋老師: 戰(zhàn)略績(jī)效專家、國(guó)內(nèi)知名戰(zhàn)略績(jī)效管理專家;國(guó)家人力資源管理師教材編委會(huì)委員;清華大學(xué)、浙江大學(xué)和上海交大課程教授;國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)高級(jí)講師;國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)高級(jí)培訓(xùn)師;多家網(wǎng)站和雜志的專家撰稿人?,F(xiàn)任上海行隆咨詢首席咨詢師,十多年來(lái)一直專注于研究績(jī)效管理以及績(jī)效管理在中國(guó)企業(yè)應(yīng)用,率先提出了完整的"戰(zhàn)略績(jī)效管理體系"、"績(jī)效文化"、"行隆 ABC績(jī)效工具"、"行隆五要素"等績(jī)效管理的概念和系統(tǒng),并在實(shí)踐中總結(jié)出了建設(shè)戰(zhàn)略績(jī)效體系、績(jī)效文化、績(jī)效管理變革的系統(tǒng)方法。這些方法在企業(yè)中得 到普遍應(yīng)用。先后為超過(guò)800家企事業(yè)單位提供咨詢和培訓(xùn)服務(wù),為超過(guò)300家的企業(yè)成功建設(shè)和實(shí)施績(jī)效管理體系。著有《高績(jī)效管里的五項(xiàng)修煉》、《績(jī)效 在細(xì)節(jié)》、《績(jī)效激勵(lì)》、《績(jī)效管理與企業(yè)文化的最佳實(shí)踐》等多部著作,論文《國(guó)有企業(yè)人力資源管理咨詢研究》被榮選為第八屆世界管理論壇交流文章。
 
2、張老師:曾擔(dān)任大型企業(yè)人力資源總監(jiān)。課程注重實(shí)戰(zhàn)操作與推行,上課形式新穎、活潑,語(yǔ)言生動(dòng)、幽默,富感染力;擅長(zhǎng)對(duì)企業(yè)中高層授課;內(nèi)訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富。張老師課堂講別人所不敢講,但卻點(diǎn)撥得恰到好處,直解學(xué)員心中之疑惑。就算是基層與最高層同堂上課,也是不偏不頗滿堂稱贊。
 
上海楊浦區(qū)三才培訓(xùn)中心(簡(jiǎn)稱“三才培訓(xùn)”,辦學(xué)許可證號(hào):131011070021081),于2004年12月經(jīng)上海市楊浦區(qū)教育局批準(zhǔn),在上海市楊浦區(qū)民政局注冊(cè)成立的專業(yè)從事人力資源培訓(xùn)的正規(guī)學(xué)校。學(xué)校成立十年來(lái)依托上海高校資源,依靠世界500強(qiáng)跨國(guó)公司、國(guó)內(nèi)大型國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)、政府人力資源和社會(huì)保障等眾多人力資源管理專家、人力資源副總裁、人力資源總監(jiān)等專業(yè)人士,形成“實(shí)戰(zhàn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、國(guó)際化”從菜鳥到總監(jiān)的人力資源系列培訓(xùn)課程。

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